Confira alguns dos Artigos do Palestrante Jociandre Barbosa, lidos e comentados no mundo inteiro. Publicados na grande imprensa: revistas, jornais e diversos sites renomados:
CONSERTANDO O MUNDO
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Nosso País se encontra em destaque, centro das atenções na mídia internacional em ocasião da inédita transição de governo. Em conseqüência disso, jamais o Brasil esteve tão agitado por expectativas a respeito do futuro.
O que irá mudar? Será possível concertar o País?
Como eu, um profissional de vendas em plena correria do século XXI, onde o tempo é cada vez mais precioso e escasso, poderei contribuir para que isso aconteça?
Um dia, enquanto estava no escritório em sua casa meditando e planejando meios para aquele tão sublinhe objetivo, seu filho de sete anos invadiu a sala (e o seu sossego) insistindo em brincar com o pai. Não querendo perder a concentração em suas pesquisas, tentou com que o menino fosse brincar em outro lugar. Vendo que seria impossível fazer muda-lo de idéia, recortou em pedaços pequenos um mapa do País que se encontrava numa revista, entregou junto com um rolo de fita adesiva para a criança e disse:
Calculou que a criança levaria dias para recompor o mapa. Poucas horas depois, ouviu a voz do filho que o chamava eufórico:
- "Pai, pai, já fiz tudo. Consegui terminar tudinho!"
- "Você não sabia como era nosso mapa meu filho, como conseguiu?"
- "Pai , eu não sabia como era o País, mas, quando você tirou o papel da revista para recortar, eu vi que do outro lado havia a figura de um homem. Quando você me deu o mapa para consertar, eu tentei... mas não consegui. Foi aí que me lembrei do homem, virei os recortes e comecei a consertar o homem, que eu sabia como era. Quando consegui consertar o homem, virei a folha e vi que havia consertado o País!"
“Concertar o homem para concertar o País”.
Entre muitos, quero destacar dois dos papéis que os “campeões do futuro” precisam executar:
2º - Plante a semente do otimismo nas pessoas e preserve uma imagem positiva, lutando para vencer os próprios defeitos ao invés de fuçar os alheios . Negatividade inútil é um vício devorador, faz com que as pessoas desistam de seus sonhos, e contribuam para que os outros também desistam.
Publicado por Jociandre Barbosa em: 11/2005 (Revista Você SA)
AJUSTE SEU RELÓGIO NEUROLÓGICO
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A pior maneira de perder tempo é: esquecer de viver o presente pensando no passado ou no futuro.
A humanidade aprendeu a comparar a vida com um "abacaxi a ser descascado", todos os dias temos que descascar um pouco deste abacaxi chamado: vida. Claro que tem aqueles que passam o "abacaxi" adiante, deixando o trabalho de descascar para os pais, colaboradores e etc. De forma comparativa, continuemos com a idéia de compararmos a vida com um abacaxi a ser descascado. Encare a sua vida como um "abacaxi". Quando verde ele é seu futuro, você não deve descasca-lo, pois ao comê-lo, verá que seu sabor é muito desagradável, além disso você terá trabalho dobrado.
O abacaxi podre é comparado ao seu passado, você pode observá-lo de longe mas nunca degustá-lo, embora sua casca esteja quase totalmente desprendida, já não adianta mais perder tempo descascando-o, pois nunca mais poderá ser utilizado.
Comece agora parando de deixar as coisas para amanhã, aproveite cada segundo, pois cada gota de tempo desperdiçada jamais será recuperada.
Lembre-se de retirar todos os "espinhos", que representam as vezes que você foi tentado a perder muito tempo zangado com alguém, ou depositando a falta de sucesso às amargas e improdutivas lembranças das vezes que alguém cometeu a infelicidade de prejudicá-lo. Viver o agora é organizar seus pensamentos de maneira produtiva. Por exemplo: Neste exato momento você está lendo este parágrafo, e já que é isto que você está fazendo agora, concentre-se unicamente nesta leitura, esquecendo-se momentaneamente de todo o resto. Faça observações de seu ponto de vista, anote ou grife aquilo que você acha mais importante, e verás que o aproveitamento do seu tempo será muito maior.
unicamente voltados a esta situação.
Não se separe de um bloco de anotações, o papel não esquece nada do que recebeu, e evitará que você passe vexames por olvidar alguma tarefa. Escreva o que tem de fazer em seguida, e esqueça-se disto momentaneamente, vivendo unicamente em função de sua tarefa presente.
E não é só isso.
Claro que não podemos simplesmente enterrar o passado, ou parar de projetar o futuro. Por tanto, programe-se com a frase:
Organize o seu presente com as experiências do passado, e estarás palmilhando o maior e mais importante passo para o futuro.
JOCIANDRE BARBOSA É CONSULTOR, PALESTRANTE MOTIVACIONAL NAS ÁREAS DE VENDAS, RH E MARKETING EXTRATÉGICO, ESCRITOR, APRESENTADOR DE TV E EMPRESÁRIO DIRETOR DO INSTITUTO MILLENNIUM BRASIL COMPANY.
LIDERANDO ENTRE GIRAFAS E LEÕES!
O que diferencia um vencedor das pessoas comuns? Sem dúvida, a aptidão de contagiar indivíduos com um ideal e coordenar para que o conglomerado de Universos Existenciais esteja na mesma freqüência de sintonia para as realizações constantes. Em outras palavras, a capacidade de Liderar. Tomar a frente de batalha, conduzindo equipes organizacionais, institucionais, sociais e familiares, desde o ponto de partida de uma visão apaixonante até ao êxito das grandes conquistas. Como?
1º ESCREVA SUA AUTOBIOGRAFIA
2º SEJA UMA LOCOMOTIVA E NÃO UMA TARTARUGA
Costumo dizer que o Líder deve ser como uma locomotiva. Imagine que a empresa é como um trem seguindo em trilho o seu percurso, cada carreta de um trem é útil, importante e tem funções que jamais poderiam ser executadas unicamente pela cabine locomotiva. Porém é a locomotiva que conduz e dá energia de locomoção a todos os cargueiros. Muitas vezes cargueiros defeituosos permanecem fazendo parte do trem até que sejam consertados, mas, jamais poderíamos dizer o mesmo da locomotiva, ela precisa de manutenção preventiva, atenção aos detalhes seguindo uma rota segura; deve ser o modelo e isso vai muito além de ditar regras, é necessário segui-las com cuidado e entusiasmo. Sem esquecer é claro, que para cumprir sua missão o líder precisa executar a função básica de transformar cada colaborador em uma locomotiva. Por outro lado existe o “líder tartaruga” (se é que podemos chamá-lo de líder), aquele que não segue percurso seguro e ainda por cima “carrega a casa nas costas” acredita no velho chavão: “se quer bem feito faça você mesmo”; Não consegue delegar responsabilidades nem se quer aceita a possibilidade de confiar em sua equipe, está fadado a fazer pela metade o que poderia fazer em equipe e sem se sobrecarregar.
Os sonhos são as flores do jardim da vida. E para cultivá-los e colher de seus frutos, é preciso amar a sobrevivência com a força da determinação mesmo em meio a desafios. Nas savanas da África, as Girafas são um exemplo de sobrevivência e determinação. Observando as gigantescas girafas se alimentado de folhas das frondosas árvores, imaginamos que a sua é a mais tranqüila entre todas as vidas selvagens. Com sua força e tamanho, a girafa pode facilmente esmagar a cabeça de um leão. Seu predador em potencial não representa grande perigo. Mas um dia, a girafa foi um pequeno e frágil filhote. Sua mamãe por vezes sentiu-se impotente diante uma quantidade maior de famintos leões. Metade dos filhotes não completa um ano de vida. Sua batalha pela sobrevivência começa na hora do parto. Da abertura do útero de sua mãe até o chão são dois metros de altura. E depois da dolorosa queda ela tem apenas quinze minutos para dar os primeiros passinhos e em poucas horas já está correndo para fugir de seus ferozes predadores. Essa atitude dos filhotes garante a sobrevivência da espécie. O mais impressionante de tudo isso, é que as girafas criadas em zoológico, levam mais tempo para aprender a correr, são mais frágeis e menos resistentes aos perigos da vida. Com nós seres humanos, ocorre a mesma coisa, a ausência de desafios nos deixa acomodados e pouco resistentes diante as adversidades. Os desafios nos dão movimento e aguçam nossa vontade de vencer, por isso, entre girafas e leões acredite em seus sonhos e incentive sua equipe a fazer o mesmo.
Essas três regras básicas mostram que Para trazer ordem às equipes não basta dispor de trabalho conjugado, o fato de várias pessoas trabalharem em conjunto não quer dizer que formam uma equipe eficaz. Uma verdadeira equipe só existe onde há um líder apaixonado pelo que faz, dedicado em sua missão e capacitado a criar sintonia no grupo em qualquer situação, aquele que está preparado para lidar com o esperado e o inesperado de forma criativa e diligente. Então: Faça-os trabalhar e serás chamado de ditador; trabalhe para eles e não será superior a um escravo; trabalhe com eles e seja um líder vencedor.
